良いものを作れた、その実感がやりがいに

Q. エイチームへの入社を決めた理由は何ですか？

人と文化が自分に合っていると感じて入社を決めました。
学生時代のアルバイト経験から自分の意欲は一緒に働く人たちに左右されると感じていました。
周りの人たちが意欲的でなかったり、不満ばかり聞こえたりする環境に所属していたことがありますが、そのような環境は楽しいと思えず長続きしませんでした。
その経験から、個人のスキルの成長度はもちろん、自分を取り囲む環境が重要だと思ったんです。
エイチームは前向きな人が多く、個人としての成長に一番関心を持ってくれたこともあり入社を決めました。

Q. コマーステックでの職場の雰囲気・風土・文化について教えてください。

まず驚いたのは、社長やマネージャークラスの人たちが現場の状況を現場目線で把握しようと努めてくれることです。
エンジニアやデザイナーなど技術的な職種に対しても理解している・しようとしてくれています。
そして経営に関する情報をオープンにする文化もあり、経営層とメンバーとの情報の透明性が高まっているように感じます。

また、職種間の垣根がほとんどないです。
各部門にそれぞれスペシャリストが存在していてすぐに相談できるので、動きやすく連携もとりやすいです。
組織として「みんなで連携して良いサービスを作る」という意識が浸透しているからだと思います。

Q. 現在コマーステックで担当されている仕事内容を詳しく教えてください。

主に新規事業の立ち上げを行っています。
システムの設計・開発、必要なシステムの手配、関係各所との調整など幅広く担当しています。

Q. 仕事のやりがいや醍醐味は、どんな点に感じますか？

作り手なので、やっぱり良いものを作れたときにやりがいを感じます。
自分が関わったもののフィードバックとして感謝してもらえたり、売上に跳ね返ったりすると単純に嬉しく思います。
その過程を、優秀な同僚や上司たちと一緒にやれることも楽しいです。
みんな目指す方向が一緒なので、組織全体でお互いを認め合える関係を築けていると思います。